Créer des espaces de respiration au cœur du travail
Qualité de vie et Conditions de travail (QVCT)
Prévention des risques psychosociaux en entreprise
Interventions QVCT sur site pour prévenir le stress et soutenir durablement les équipes
Agir & Vivre accompagne les entreprises dans l’amélioration durable de la Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT)
Nos interventions s’inscrivent dans une démarche de prévention primaire, en agissant en amont sur le stress, la surcharge mentale et l’épuisement professionnel.
Concrètement, nous intervenons directement sur site, au cœur du temps de travail, à travers des temps de détente, de massage bien-être et de déconnexion sensorielle, pensés pour offrir aux équipes une vraie pause régénérante.
Ces actions permettent aux structures de répondre à leurs obligations en matière de prévention des risques psychosociaux (RPS) et d’alimenter leur DUERP par des actions visibles, mesurables et régulières.
Agir & Vivre, c’est une approche humaine, accessible et ancrée dans le réel, au service du bien-être des équipes et de la performance durable des organisations.
Un accompagnement simple, clair et adapté
Interventions QVCT sur site
Au cœur des équipes, directement sur le lieu de travail, pour des temps de respiration accessibles à tous.
Approche humaine et sensorielle
Massages bien-être, déconnexion sensorielle, respiration guidée : une parenthèse douce et rassurante.
Prévention & impact durable
Des actions concrètes qui s’inscrivent dans la prévention des RPS et alimentent la démarche QVCT et DUERP.
Des interventions adaptées aux réalités du terrain
Agir&Vivre intervient directement au cœur des structures, pour accompagner les équipes qu’elles traversent une période de tension ou qu’elles souhaitent simplement préserver un climat de travail sain et durable.
Les interventions s’adressent à toutes les organisations, quel que soit leur contexte : prévenir l’usure professionnelle, renforcer le bien-être au quotidien, soutenir les équipes ou valoriser une démarches QVCT déjà engagée.
Chaque format est conçu pour s’intégrer facilement à la réalité du terrain : rythme de travail variés, contraintes organisationnelles, temps disponible limités.
Les actions peuvent être déployées au sein de :
Entreprises et structures privées
Etablissements médico-sociaux
Ecole du soin et organismes de formation
L’objectif est de créer des espaces de respiration accessibles, favorisant l’apaisement, la prévention et la qualité de vie au travail, avant que les difficultés n’apparaissent ou pour les éviter durablement .
Des retours du terrain
« Un moment de pause qui à réellement fait du bien aux équipes.
L’intervention s’intègre naturellement dans notre organisation et à été très bien accueillie »
« Merci à vous Elodie et votre équipe 🙏🙏🙏
Prendre soin de ses collaborateurs c’est aussi prendre soin de soi
#QVCT #BIENETRE 💫 »
« Bravo Elodie ! Un programme qui remet enfin les auxiliaires de vie au centre, là où elles doivent être ! Leur offrir le niveau de reconnaissance et de bien-être qu’elles méritent. »
Parlons de votre Projet QVCT
Chaque structure est unique.
Un premier contact permet de comprendre votre contexte et d’imaginer une intervention adaptée à votre réalité.
Contact & zones d’intervention
Agir & Vivre intervient directement sur site, auprès des entreprises, structures médico-sociales et organismes de formation.
Les interventions sont réalisées principalement dans les Pyrénées-Orientales (66) et peuvent s’étendre aux départements voisins selon les projets.
Pour toute demande d’information ou prise de contact :
📧 contact@agiretvivre.com
📍 Interventions sur site – Occitanie
Un premier contact permet de comprendre votre contexte et d’envisager une intervention adaptée à vos besoins.
